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Oferta y demanda

Comparativa de la oferta y demanda de empleo

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2 min

CARACTERÍSITICAS GENERALES DE LA OFERTA DE EMPLEO
 
Durante 2012 InfoJobs gestionó 887.510 vacantes en todo el territorio español, un 8% menos que el año anterior. Los datos del Servicio Público de Empleo (SEPE) corroboran esta tendencia: según ellos el número de contratos iniciales cayó un  -4,6% entre 2011 y 2012.
Si comparamos el número de vacantes con las de 2008 se observa una caída del 57%, lo que confirma los importantes efectos de la crisis en el mercado laboral. 
 
Comercial y ventas, Informática y telecomunicaciones y Atención al cliente son los tres sectores que aglutinaron mayor número de vacantes en InfoJobs durante 2012. Juntos representaron el 65% de las vacantes, frente al 60% que sumaban en 2011. 
Con todo, el sector que más vacantes tuvo durante el año pasado fue Comercial y ventas, que generó el 30% del total. En segundo y tercer lugar estuvieron Informática y telecomunicaciones (21% sobre el total) y Atención al cliente (14%). 

Perfil de la vacante en 2012: Estas han sido las características medias de la oferta de trabajo.
 
Formación: Estudios Universitarios (24%); Estudios postobligarios no superiores (Bachillerato, Formación Profesional y Ciclos formativos), (39%).
Comunidad Autónoma: Madrid (40%); Cataluña (22%).
Nivel laboral: Empleado (77%).
Años de experiencia: No requerida (33.22%).
Categoría profesional: Comercial y ventas (30%); Informática y telecomunicaciones (21%)
Tipo de contrato: Indefinido (29%) y Otros Contratos (29%).

CARACTERÍSTICAS GENERALES DE LOS DEMANDA DE EMPLEO

El número de inscritos en vacantes de InfoJobs crece un 5% en 2012 y supera los 2,4 millones 
 
En 2012 InfoJobs mantuvo la tendencia creciente en el número de demandantes de empleo y llegó a los 2,4 millones de candidatos inscritos, aumentando en casi 122.000 (un 5% más que en 2011 y un 7% más que en 2008). 
 
El promedio de procesos de selección a los que un candidato se inscribe ha sido estable en los últimos cinco años, situándose en 2012 en una media de 26.
 
Perfil del candidato inscrito en vacantes en 2012:Estas han sido las características medias del candidato.
 
Formación: Estudios Universitarios (45%), Estudios postobligatorios (Bachillerato, Formación Profesional y Ciclos formativos) 37% 
Provincia: Madrid (22%); Cataluña (21%).
Edad: 25-34 (45%).
Cambio de residencia: Depende de las condiciones (49%).
Disponibilidad para viajar: Buena (46%).
Años de experiencia: Más de 10 años (34%).
Nivel laboral: Empleado (60%).
Categoría profesional: Atención al cliente (10%), Administración de empresas (9%), Comercial y ventas (8%).

 


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